第(2/3)页 徐菲丽白了他一眼:“还行,你只是说我在畅想,没说我是在做梦。你要知道,体制内和商场没什么区别,经商的人要想成功,就得看准市场。 体制内的人要想成功,就得看自己的上升空间。 以我在国资委,别看现在已经是副主任了,而且年纪不大,还有性别的优势。 如果不是某位市级的领导慧眼识才,破格提拔的话,我这个位置已经到头了。 别说更上一层楼,就连扶正为主任都不可能。 像我们这样的单位,一个女领导主要就是性别的优势,为了平衡一下比例而已,想要凭自己的能力成为一把手,几乎没有任何可能性。 又由于我们的单位相对比较专业,想进入政府其他部门,谋求更宽的上升通道,也没有任何可能性。 但如果我到了乡镇,由于专业干部成为综合性的干部,上升的通道一下子就拓宽了。 而且乡镇、区、县、市,甚至是省政府,这可是一条线,只要工作少有成绩,就可以直线上升。 就好比上次省一把来的时候,为什么对其他领导说,可以培养一下你的那个朋友,海城开发区办公室的副主任白洁萍,却没有正眼看我一眼? 因为她的通道,是可以直接通省政府的,而我不行,我还有行业的专业管理部门。” 贾二虎点了点头。 徐菲丽接着说道:“在体制内,如果不谈机遇和关系,单独说什么能力,那就是耍流氓。 虽然人与人之间的能力确实有大小强弱之分,但受到各种环境的影响和限制,能力再强的人,也不见得能够完全显示出自己的能力来。 而能力差一点人的短板,同样因为施展空间的限制,也很难被人发现。 所以在体制内,你还真的看不出谁比谁强很多。 那些能够崭露头角,逆天改命的人,如果不是因为背景强大,那就一定是走上了狗屎运。 比如一个贫困的乡村,突然从地下发现了油井或者是金矿,整个地区的gd翻跟头地上扬,从村里到乡镇,再到县里,甚至是市里的领导,还不瞬间坐上了直升飞机,自己怎么升空的都不知道。” 贾二虎笑了笑,却没打断她,就像听故事一样,继续听他说下去。 第(2/3)页